9 Levels of Value Systems hilft dabei, die Wertesysteme von Einzelpersonen wie auch von Gruppen und Organisationen messbar und damit für jedermann verständlich sichtbar zu machen. Hierfür unterteilen wir in die Bereiche Personal Valluey System, Group Value System und Organisation Value System. Die Einsatzgebiete von 9 Levels sind im Einzelnen:
Personal Value System
für erfolgreiche Persönlichkeitsentwicklung und passgenaues Coaching
Einsatzgebiete:
- Einzelcoaching
- Outplacement
- Placement
- Recruiting / Assessment Center
- Karriereberatung
- Führungskräftecoaching
Group Value System
für Teamentwicklung und Teamcoachings
Einsatzgebiete:
- Teamentwicklung
- Teamcoaching
- Führungskräfteentwicklung
- Vertriebsoptimierung
- Prozessoptimierung
Organisation Value System
für die Organisationsentwicklung und Optimierung der Unternehmenskultur
Einsatzgebiete:
- Unternehmenskultur-Veränderung
- Schnittstellenoptimierung
- Organisationsentwicklung
